Трудовой коллектив предприятия любой организационно-правовой формы: а) решает вопрос о необходимости заключения с администрацией коллекти вного договора, рассматривает и утверждает его проект; б) рассматривает и решает вопросы самоуправления коллектива в соответ ствии с уставом предприятия; в) определяет перечень и порядок предоставления работникам социальных льгот из фондов трудового коллектива; г) определяет и регулирует формы и условия деятельности на предприятииорганов политических партий, религиозных и других общественных объедине ний.